時(shí)報(bào)綜合消息 人力資源和社會(huì)保障部社會(huì)保障研究所所長何平關(guān)于退休年齡應(yīng)延至65歲的發(fā)言，引發(fā)輿論討伐。然而實(shí)際上，人社部對(duì)延遲退休的研究雖然由來已久，但從未具體到某一年齡。目前，人社部關(guān)于延遲退休的研究重點(diǎn)，主要置于階梯式退休方面。
對(duì)于65歲退休年齡的這一說法，參與退休年齡研究的人社部下屬機(jī)構(gòu)否認(rèn)了這一說法，“這是外界的誤讀，我們現(xiàn)在還沒有研究到具體的退休年齡。”對(duì)于延遲退休這番風(fēng)雨，人社部有備而來。
記者從人社部相關(guān)人士處了解，目前集中出現(xiàn)對(duì)延遲退休年齡的探討不是人社部的“一時(shí)沖動(dòng)”。幾年前，人社部的社會(huì)保障研究所就接到了關(guān)于退休問題的課題！鄙鲜鋈耸勘硎，“但是沒有出現(xiàn)特定的退休年齡研究結(jié)果！
該人士透露，“我們有關(guān)退休年齡的研究，一直都在持續(xù)進(jìn)行，但是目前還沒有結(jié)論指出最終的退休年齡應(yīng)該在哪個(gè)節(jié)點(diǎn)上。”
人社部其他研究人士也向記者表示，“人社部只是試探性地研究，這距離真正出臺(tái)相關(guān)延遲退休的規(guī)定，還有相當(dāng)長的一段路要走！
按照我國現(xiàn)行管理體制，男職工年滿60周歲、女干部年滿55周歲、女職工年滿50周歲即可辦理退休手續(xù)。記者了解到，這項(xiàng)退休政策制定時(shí)，全國人口平均壽命50歲，而目前，全國人口平均壽命已經(jīng)超過70歲。
未來，真正能夠起決定作用的不僅僅是人社部的研究。據(jù)了解，人社部還在參考社會(huì)輿論，下半年發(fā)改委、教育部、總工會(huì)等都有可能會(huì)參與其中，進(jìn)行討論。(據(jù)《中國經(jīng)營報(bào)》)
【專家建議】
階梯式退休可以這么做：
藍(lán)領(lǐng)維持目前年齡白領(lǐng)可選自愿退休公務(wù)員應(yīng)按規(guī)定退
數(shù)字顯示，到2020年，老年人口將達(dá)到2.48億人，老齡化水平將達(dá)到17.17%。其中，80歲及以上老年人口將達(dá)到3067萬人，占老年人口的12.37%。
“人口老齡化、社保基金的壓力以及就業(yè)勞動(dòng)力不足等方面因素，促使人社部對(duì)推遲退休年齡一事進(jìn)行了討論。”勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域一位專家向記者表示。
人社部社會(huì)保障研究所曾經(jīng)透露，我們國家在養(yǎng)老保障制度方面原來設(shè)計(jì)的這種統(tǒng)戰(zhàn)結(jié)合的制度模式，在實(shí)際運(yùn)行過程當(dāng)中，個(gè)人賬戶基金出現(xiàn)巨額動(dòng) 蕩，產(chǎn)生嚴(yán)重的問題。2010年年底，個(gè)人賬戶累計(jì)總額接近20000億元，但是我們做實(shí)個(gè)人賬戶資金也就2000多億元，絕大部分地方的個(gè)人賬戶已被當(dāng) 地政府挪用于發(fā)放當(dāng)期養(yǎng)老金，個(gè)人賬戶長期空賬。所以，這也是一個(gè)非常大的問題。
目前，西方的OECD(經(jīng)合組織)國家多數(shù)已經(jīng)提高到了62歲的退休年齡。
在具體的退休年齡問題上，勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域一位要求匿名的專家對(duì)記者表示，“絕不能采取一刀切的辦法，而是應(yīng)該有層次地延遲退休！
他建議，“藍(lán)領(lǐng)因?yàn)閺氖麦w力勞動(dòng)，可以維持目前的退休年齡。白領(lǐng)可以根據(jù)自身的情況采取自愿退休的原則，而國家機(jī)關(guān)干部應(yīng)該按規(guī)定退休。” (據(jù)《法制晚報(bào)》)
【名詞解釋】
階梯式退休
所謂階梯式退休，是指根據(jù)勞動(dòng)者所從事的職業(yè)、工作性質(zhì)和個(gè)人對(duì)工作的意愿不同，設(shè)定不同的退休年齡標(biāo)準(zhǔn)。這種退休方式的優(yōu)勢(shì)在于，在統(tǒng)籌使用當(dāng)期社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)并提高資金使用效率的同時(shí)，更加尊重不同行業(yè)勞動(dòng)者的行業(yè)差異，更具人性化。
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