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金融地產(chǎn)約20高管年薪超500萬

金融地產(chǎn)約20高管年薪超500萬

金融地產(chǎn)約20高管年薪超500萬

上市公司利潤增幅有限,但成本上升的趨勢仍然難以遏制。一方面職工平均薪酬的支出大幅增加,另一方面高管薪酬也不斷刷新歷史紀錄。在引人矚目的金融、地產(chǎn)領(lǐng)域,高管薪酬尤顯豐厚,稅前年薪達到500萬元的有20人左右。

農(nóng)林牧漁行業(yè)薪酬最低

由于通脹等原因,2011年用工成本上升成為中國企業(yè)普遍面臨的問題,這一點在上市公司報表中也得以體現(xiàn)。

統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,2011年深市主板、中小板和創(chuàng)業(yè)板上市公司職工平均薪酬支出漲幅分別為16.91%、15.48%、12.52%?傮w薪酬占當期營業(yè)收入比重超過10%的上市公司547家,占全部上市公司的38.58%,較去年上升了6.28個百分點。

分行業(yè)來看,金融行業(yè)仍然是當之無愧的A股人均薪酬最高的行業(yè)。其中16家上市銀行人均薪酬福利從16.97萬元到44.74萬元不等;11家上市券商人均薪酬福利從13.9萬元到49.86萬元不等。

而在農(nóng)林牧漁行業(yè)中,僅有3家公司的人均薪酬福利超過10萬元,其余均在10萬元以下,該行業(yè)非ST公司中,人均薪酬福利最低的年均僅2.6萬元。

千萬年薪來自金融、地產(chǎn)

員工薪酬整體增長,而上市公司高管的薪酬變動則幅度更大。

2010年,A股全部上市公司中薪酬最多的是中國平安張子欣,其年薪在2010年達到1067萬元,是當年A股高管中唯一年薪超過千萬的。

但2011年年報顯示,雖然上市公司業(yè)績增速普遍下滑,高管業(yè)績紀錄還是被不斷刷新,其中千萬年薪職位基本都來自金融和房地產(chǎn)領(lǐng)域。

目前來看,中信證券副董事長、執(zhí)行董事殷可以稅前1601萬元(1974.5萬港元)的薪酬居A股公司首位。

此外,萬科董事長王石、總裁郁亮稅前薪酬分別為1504萬元和1305萬元。萬科年報顯示,兩人薪酬稅后報酬總額857萬元和747萬元,繳納個人所得稅分別為647萬元和558萬元。

金融行業(yè)薪酬付出遠超能源行業(yè)

公開披露的數(shù)據(jù)顯示,在金融、地產(chǎn)領(lǐng)域,稅前年薪達到500萬元的高管有20人左右。

殷可主管中信證券國際業(yè)務(wù),其薪酬與香港市場接軌;從內(nèi)地公司看,房地產(chǎn)企業(yè)仍然是高管個人薪酬最高的行業(yè)。

萬得資訊數(shù)據(jù)顯示,以公司為單位來計算,2011年平均薪酬最高的是金融行業(yè),201家上市公司平均每家在人力報酬方面付出了991萬元,遠高于排名第二的能源行業(yè),后者上市公司63家,平均每家公司的薪酬付出是519萬元。

人物

殷可 薪酬相當于公司凈利2.3倍

殷可是A股上市公司高管中薪酬最高的一位,在中信證券內(nèi)部,他雖是副董事長,但管理的具體事務(wù)是中信證券國際。2011年其薪酬為1974.5萬港元,約合1601萬元人民幣。

2011年,中信證券國際實現(xiàn)營業(yè)收入6.42億元,凈利潤僅有681.35萬元。殷可的薪酬已經(jīng)相當于中信證券國際凈利潤的2.3倍。

殷可2007年加入中信證券國際,但由于此前不是中信證券董事,其薪酬未被披露。不過在香港市場上,國泰君安國際行政總裁閻峰的薪酬也超過千萬。

殷可是第一代證券人,先后參與籌建深交所、君安證券等,2002年加入中信資本市場控股。在中信證券內(nèi)部,殷可的薪酬也是其他副總經(jīng)理薪酬的三倍以上。

王石 1504萬薪酬領(lǐng)銜萬科團隊

萬科年報顯示,萬科董事長王石、總裁郁亮稅后報酬總額分別為857萬元和747萬元,繳納個人所得稅分別為647萬元和558萬元。

照此計算,其稅前收入應(yīng)分別為1504萬元和1305萬元。而萬科2010年年報則僅列出了兩人從公司領(lǐng)取的薪酬數(shù)量,未載明是稅前或稅后。2010年數(shù)據(jù)顯示,王石和郁亮薪酬分別為760萬元和680萬元,若為稅后,也應(yīng)與2011年收入相差無幾。

作為內(nèi)地最大的住宅類地產(chǎn)公司,其掌舵人收入也與公司地位相適應(yīng)。至少在薪酬方面,萬科已經(jīng)在向匯豐這樣由職業(yè)經(jīng)理人掌控的公司接軌。此外萬科還有多位高管年薪在兩百萬以上。

馬明哲 稅前薪酬接近千萬

中國平安曾是數(shù)年A股最高薪酬經(jīng)理人的催生地,2011年雖未出現(xiàn)薪酬最高的高管,但仍是收納高薪經(jīng)理人最多的公司。

中國平安去年稅前薪酬在500萬以上的董事會和高管有7人,其中董事長馬明哲稅前薪酬988.47萬元,這與2007年爆出的6000萬元年薪已相去甚遠,但在上市公司高管中仍然名列前茅。

此外,中國平安持股的深發(fā)展,在董事和高管薪酬上同樣引人關(guān)注,深發(fā)展行長理查德·杰克遜以869萬元年薪領(lǐng)先16家上市銀行高管,緊隨其后的是深發(fā)展董事長肖遂寧,去年年薪745萬元。

任志強 薪酬下調(diào)至700萬以下

在微博上看到任志強(微博),一邊參加各種論壇,各種環(huán)保活動,一邊還抽出時間在微博為粉絲答疑解惑,會讓人以為61歲的任志強沒有工作。

實際上他和潘石屹一樣,都是有工作、并領(lǐng)取薪酬的企業(yè)掌舵者。

華遠地產(chǎn)年報顯示,公司董事長任志強2011年從華遠地產(chǎn)領(lǐng)取的薪酬為691.66萬元。不過這還是因為市況不佳下調(diào)過的薪酬。2010年任志強領(lǐng)取的薪酬為758.17萬元。

如此看來,在地產(chǎn)調(diào)控的背景下,地產(chǎn)行業(yè)雖然受到影響,但仍然是所有行業(yè)中高管薪酬最高的行業(yè)之一。

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